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    那些年科技公司們“搶過(guò)”的人

    2015-03-24 14:13 來(lái)源:電子信息網(wǎng) 作者:鈴鐺

    雅虎北京研發(fā)中心的解散,開(kāi)啟了眾多互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)搶人的熱潮,有的公司甚至派出負(fù)責(zé)人和人事經(jīng)理直接到樓下拉人,這種火爆的場(chǎng)面在科技圈當(dāng)中屢見(jiàn)不鮮,各家企業(yè)為了搶到人更是使出了渾身本領(lǐng),大家就隨小編來(lái)回顧一下那些年科技圈搶人的手法。

    雅虎裁員小米搶人還辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)

    據(jù)說(shuō),被裁的雅虎北研會(huì)聚了350多名來(lái)自海內(nèi)外的優(yōu)秀技術(shù)人才。其中,有85%以上的員工擁有研究生及以上學(xué)歷,42%來(lái)自中國(guó)排名前十的高等學(xué)府,20%擁有海外背景。這也讓其他科技公司看上了這個(gè)“香餑餑”,小米CEO雷軍親自上陣發(fā)出邀請(qǐng)搶人,同時(shí)給出拉勾網(wǎng)專(zhuān)門(mén)為雷軍系公司開(kāi)啟的“雅虎北研招聘專(zhuān)場(chǎng)”。有消息稱(chēng),微軟人力資源部門(mén)還沖到雅虎北研樓下直接搶人。還有一家創(chuàng)業(yè)公司發(fā)出邀請(qǐng):“歡迎雅虎北研的同學(xué)來(lái)杭州。”

    微軟裁員國(guó)內(nèi)IT巨頭忙撿漏

    微軟對(duì)諾基亞前員工的拋棄可謂是絲毫不手軟。2014年,微軟CEO納德拉上任伊始就宣布了史上最大規(guī)模的18000人全球裁員計(jì)劃,而中國(guó)區(qū)更是首當(dāng)其沖。值得欣慰的是,阿里、中興等相繼發(fā)布了專(zhuān)門(mén)針對(duì)諾基亞離職員工的招聘消息,“阿里為諾基亞而來(lái)”、“中興移動(dòng)為即將離開(kāi)的優(yōu)秀人才提供舞臺(tái)”。

    黑莓裁員,蘋(píng)果搶著要還幫移民

    2013年,曾風(fēng)光一時(shí)的黑莓也宣布將裁員40%。不過(guò),被黑莓拋棄的員工真是炙手可熱,距離裁員不到一周時(shí)間,蘋(píng)果就大張旗鼓的在黑莓加拿大總部附近舉辦徵才活動(dòng)。

    摩托羅拉員工國(guó)內(nèi)廠(chǎng)商搶著要

    2012年,摩托羅拉宣布全球裁員20%,當(dāng)年全球裁員首先就拿中國(guó)區(qū)下手,閃電式的不透明做法,激起了涉及員工的強(qiáng)烈抗議,大家紛紛指責(zé)谷歌這個(gè)后媽心太狠。因?yàn)閯?dòng)靜頗大甚至驚動(dòng)了警方。不過(guò)作為“業(yè)界黃埔軍校”出來(lái)的人,摩托員工還是挺搶手,基本上這些最近崛起的國(guó)產(chǎn)手機(jī)公司都少不了摩托人的身影。

    蘋(píng)果與特斯拉互挖近日有媒體報(bào)道,特斯拉特別鐘情于從蘋(píng)果公司挖人。這家電動(dòng)汽車(chē)制造公司已經(jīng)雇傭了大約150名前蘋(píng)果員工。而另一方面,特斯拉CEO馬斯克說(shuō),蘋(píng)果公司也在誘惑自己的員工。

    科技圈搶人砸錢(qián)不手軟

    當(dāng)然,挖人也不是白挖的。“亮瞎眼”的薪酬一直是各位大佬們出招的重要手段。估計(jì)沒(méi)有之一。此前,就有消息稱(chēng)蘋(píng)果向特斯拉員工開(kāi)出25萬(wàn)美金獎(jiǎng)金和6倍于后者工資條件來(lái)挖人,不知此次那些頻頻“示愛(ài)”雅虎裁員的公司又會(huì)使出什么招挖人。

    薪資、環(huán)境、福利,這三項(xiàng)向來(lái)都是科技公司搶人的三大殺手锏,當(dāng)然也有一部分人才更看重未來(lái)的發(fā)展,從而不懼這些誘人的條件。搶人的現(xiàn)象,一方面反映了現(xiàn)如今的確是人才當(dāng)?shù)赖臅r(shí)代,另一方面,也從側(cè)面證實(shí)了互聯(lián)網(wǎng)公司確實(shí)求賢若渴。

    雅虎 小米 微軟 摩托羅拉

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